Тензор: СБИС управление персоналом

Основные статьи:

• Классификация HRM-систем
• Функционал HRM-систем

2021: Возможности сервиса

По состоянию на август 2021 года среди возможностей сервиса "СБИС управление персоналом":

• Подбор персонала
  • СБИС организует работу HR-отдела, начиная публикацией вакансии на ректуторских сайтах, заканчивая организацией видеособеседования и контролем испытательного срока.

• Прием на работу
  • Кадровику теперь достаточно отсканировать паспорт и СНИЛС. СБИС распознает их, проверит по «базам» на подлинность, свой бизнес, долги и сам заполнит карточку, приказ и трудовой договор.

• Электронные документы с первого дня
  • СБИС позволяет выдавать сотрудникам электронные документы (на «флэшку» или телефон) и подписывать документы электронно.

• Чек-лист кадровика
  • СБИС "ведет" пользователя за руку — что взять у сотрудника, что подписать, что и куда завести. Так для каждого процесса.

• Расчеты и выплаты
  • Оклад, оклад+премия или сделка от продаж — возможность использовать готовые схемы начисления или настроить собственные. СБИС поможет составить график смен, зафиксирует отклонения. По итогу составит табель, учтет отпуска, проведет начисления, удержания и рассчитает налоги. Кроме того, сервис работает с электронными больничными.

• Учет рабочего времени
  • СБИС проанализирует активность сотрудников за компьютером и проконтролирует их выходы через проходную, покажет все отклонения от графика с учетом отпускных и больничных, а по итогу сформирует табель.

• Мотивация
  • Бейджи, виртуальная валюта, рейтинги, магазин подарков, конкурсы, премии, благодарности, замечания — это набор инструментов для мотивации в СБИС, который приносит азарт и соревновательный дух в работу.

• Контроль удаленных сотрудников
  • СБИС «от и до» организует и проконтролирует работы разъездных сотрудников. Зафиксирует заявки и распределит кому, когда и куда ехать, пробьет чек на выезде и проведет продажу, проконтролирует качество работ и рассчитает зарплату.