Heineken начала проект повышения культуры вождения авто среди сотрудников

10 ноября 2015 года компания «Объединенные Пивоварни Хейнекен» сообщила о начале программы повышения культуры вождения среди сотрудников. В ее реализации приняла участие ГК «СКАУТ».

Ход проекта

«Сейчас к системе подключен легковой транспорт, оснащенный модулями МТ-700 производства ГК «СКАУТ». Это автомобили разных категорий работников – от рядовых сотрудников до региональных руководителей. О старте проекта мы им сообщили на конференции отдела продаж по вопросам безопасности. Там же мы познакомили их с работой Системы СКАУТ. Мы считаем, что внедрение системы динамического мониторинга поведения сотрудников за рулем позволит собирать достоверную информацию о рисках и реагировать на них адресно и эффективно. В перспективе это поможет вывести безопасность персонала на принципиально более высокий уровень. Вместе с ГК «СКАУТ» в программе участвуют наши партнеры ООО «Комплексные решения» и обучающий центр «Актив Безопасность». Итоги использования системы будут подводиться в следующем году. В случае успеха этого проекта мы будем рассматривать возможность его расширения в сторону оснащения остальных автомобилей компании оборудованием СКАУТ», - поведал Платон Реднов, менеджер по охране труда, здоровья и окружающей среды «Объединенные Пивоварни Хейнекен».

Heineken (1975)

Вся статистика, собранная во время движения, обрабатывается и аккумулируется на серверах системы СКАУТ. Далее она доступна для пользователей в виде простых и понятных аналитических отчетов. Все сотрудники ранжируются на основе взвешенной оценки стиля вождения каждого. Это облегчает выявление тех, кто нуждается в тренингах, позволяющих улучшить индивидуальные показатели. При необходимости в Системе СКАУТ легко получить дополнительную информацию, которая поможет определить, каковы характерные ошибки каждого водителя, где и при каких условиях они совершались.