Техническое задание на СКУД

Задача может казаться пугающей, особенно если новая система на порядок масштабнее старой. Но если вы подойдете к ее решению методично, то сможете обезопасить себя от ошибок и гарантировать, что клиент получит в точности ту систему, которая ему требуется. Системный подход можно отразить в перечне необходимых действий, которые помогут вам удовлетворить и даже превзойти клиентские требования и ожидания.

Слушайте вашего клиента

Давайте начнем наш список с обязательного включения в него времени для тесного, внимательного общения с заказчиком. Если вы будете активным и заинтересованным слушателем, то узнаете от него почти все, что вам нужно. И ваш диалог заложит фундамент для настоящего рабочего партнерства.

• Какой видит он свою охранную систему в краткосрочной, среднесрочной и долгосрочной перспективе? Опирается ли она на открытые стандарты вроде 802.11b/g или 802.3af, что делает инфраструктуру более доступной? Достаточно ли она масштабируется, чтобы справиться с возможными слияниями и поглощениями?
• Какие типы удостоверений в ней используются? Сколько будет выдано идентификационных карт? Есть ли предпочтения по их технологическому формату? Какое количество учетных записей может потребоваться в отдаленной перспективе? Предполагается ли наличие средств против дублирования удостоверений?
• Какие вложения уже были сделаны? Есть ли возможность модернизировать текущее решение?
• Какие у клиента есть активы, требующие защиты? Какова их ценность, в том числе относительно операционных процессов? Здесь стоит учитывать активы разных типов: от материальной части (например, компьютеров) до базы данных клиентов, амбулаторных карт пациентов и личных дел сотрудников.
• Производились ли какие-то операции с активами для повышения их уровня защищенности? Возможно, следует также заменить замочную систему.

Присмотритесь к вашему клиенту

Вам нужно побольше узнать о корпоративной культуре, принятой на объекте вашего заказчика. Это может быть открытое, гостеприимное учреждение или же режимное здание со строго регламентированным доступом. Всегда будет конфликт между удобством и безопасностью. Трудность заключается в том, чтобы установить такие правила и процедуры, которые бы отражали разумный баланс между этими взаимоисключающими стремлениями.

• Вы замечали сотрудников, держащих двери друг для друга открытыми? Если да, то как сотрудники могут подтвердить статус своей текущей занятости в организации?
• Открывали ли они двери для людей, несущих большие пакеты? Если да, то проверялись ли идентификаторы личностей?
• Регистрировались ли посетители на специальной стойке? Выдавались ли им идентификационные бэджи? *Сопровождали ли их представители персонала?
• Если это общежитие, нет ли у студентов привычки оставлять свои комнаты незапертыми? Какую ответственность несет администрация учебного заведения при случаях воровства и при непринятии мер по борьбе с кражами?

Что такое СКУД

СКД — комплекс технических средств и организационных мероприятий, направленных на решение задачи контроля и управления доступом в определенные помещения. СКД позволяет контролировать перемещения людей на территории охраняемого объекта.

Система контроля доступа имеет разные решения, выбор которых зависит от задач Вашего предприятия или учреждения. Мы можем установить как локальную СКД (на одну дверь), так и сетевую систему, рассчитанную на большое количество помещений и проходных.

Зачем это нужно?

СКД легко позволяет предотвратить проникновение на охраняемую территорию, что сохранит Ваши материальные ценности и информацию, а также обеспечит безопасность посетителей и персонала. Вы сможете держать двери постоянно закрытыми, и это не помешает повседневным делам сотрудников.

Основные функции и преимущества СКД

•      Управление доступом. Контроль права доступа сотрудника в заданное помещение. Дистанционное управление блокирующими устройствами (замки, турникеты). Возможность запрета или разрешения доступа в определенные дни.
•      Доступ по личной идентификационной карте. При проходе можно установить функцию отображения на экране монитора фотографии сотрудника и информации о нем.
•      Статистические данные. Возможность фиксации доступа сотрудников в те или иные помещения. Информация о попытках проникновения в запрещенные помещения, времени входа и выхода из помещения.
•      Фиксация рабочего времени. СКД регистрирует точное время прихода и ухода сотрудника с работы. Отчет о количестве времени, проведенном сотрудником на рабочем месте.
•      Система работает автономно.
•      Система может управляться удаленно.
•      Охрана объекта в реальном времени. Установка охраны на помещение или снятие ее при необходимости. Получение информации о форс-мажорных ситуациях (оповещение ответственных лиц) в реальном времени.
•      Система СКД может быть интегрирована с другими системами безопасности (система видеонаблюдения, охранно-пожарная сигнализация).

• Источник